Gender Management



Příklady z praxe

Příběhy

Návody


Vyhledat





Home > Příběhy

Tisknout...
Sdílení pracovního místa
3. 1. 2004

Brian je úředníkem pracujícím ve státní organizaci. Poté, co se jim k třináctiměsíčnímu dítěti narodila dvojčata, se rozhodl, že využije nabídku sdílení pracovního místa.

Brian a jeho žena společně došli k přesvědčení, že možnost sdílení pracovního místa jim pomůže zajistit určitou rovnováhu mezi rodinným a pracovním životem. Jeho žena nepřestala pracovat na plný úvazek po dalších 18 měsíců, poté se však též rozhodla pro sdílení úvazku v jiné státní organizaci. V následujících sedmi letech oba sdíleli úvazek v různých organizacích, aby měli zajištěnou možnost, že jeden nebo druhý může zůstat doma s dětmi v průběhu pracovního týdne.

Text jsme s laskavým svolením převzaly z www.familyfriendly.ie


Organizace
Výhody
Rizika



Zatím žádné příspěvky...



 ^ 


© 2003-2004 Gender Management, Genderové informační centrum NORA, o.p.s., Všechna práva vyhrazena


 auPowered